Управление персоналом — обучение HR-менеджера
Сравните курсы HR-менеджмента: рекрутинг, адаптация, мотивация персонала и HR-аналитика (People Analytics). Программы и цены — на tutkursy.ru.
Отображаются 61-75 из 169
Управление человеческими ресурсами - курс переподготовки
Центр ДПО «АПОК» организует профессиональное обучение специалистов через интернет. Вы сможете пройти переподготовку по управлению человеческими ресурсами дистанционно, что позволит сохранить рабочее место и зарплату на период обучения. Мы выдаем законные документы, регистрируемые в ФИС ФРДО. Курс направлен на формирование у специалистов компетенций в области управления персоналом компаний. Учебный план дает возможность в полной мере освоить навыки и знания, необходимые для выполнения трудовых обязанностей. За короткое время слушатели изучат профильные дисциплины и получат легитимный образовательный документ.
HR-аналитика и автоматизация
Освойте HR-аналитику и автоматизацию процессов: работа с HR-метриками, анализ данных, оптимизация обучения персонала. Онлайн-курс для HR-специалистов. Получите новые навыки и сертификат Нетологии.
- Сертификат по завершении
- Старт 20 октября
Менеджер по работе с персоналом + ИИ
С нуля разберётесь в управлении персоналом и сможете начать карьеру в стабильной и востребованной сфере. С поддержкой экспертов и реальными задачами.
- Обучение работе с ИИ
Курсы бизнес-психологии для менеджеров по персоналу.
Повысьте квалификацию, пройдя курс, и начните консультировать бизнесменов и менеджеров по вопросам улучшения психологического климата в коллективе, решения конфликтов и повышения мотивации сотрудников
Профессиональная переподготовка HR Бизнес-партнер (HRBP)
▶️ Профессиональная переподготовка «HR Бизнес-партнер (HRBP)» с выдачей диплома. Дистанционное (онлайн) обучение в учебном центре «НЦПО». 🔥Обучение в рассрочку от 1320 руб. в месяц. Без предоплат и скрытых комиссий. Записывайтесь на обучение «HR Бизнес-партнер (HRBP)» в удобном формате:1️⃣ Профессиональная переподготовка2️⃣ Переквалификация3️⃣ Первичное обучение4️⃣ Переобучение после перерыва в стаже. После профпереподготовки «HR Бизнес-партнер (HRBP)» выдаются официальные документы:✅ Диплом о профессиональной переподготовке✅ Приложение с предметами. Преимущества обучения в УЦ «НЦПО»:❗️ Имеем лицензию Министерства Образования— Гарантируем внесение сведений в единый государственный реестр за 3 дня после обучения— Можно ознакомиться с учебным планом до оплаты— Рассрочка 0% на все курсы— Доступ к методическим материалам остается навсегда— Бесплатно доставим документы
-
Вебинары и живые лекции
-
Уроки в видеоформате
-
Практические задания
-
Домашние задания с проверкой
-
Сообщество студентов
Показать всё
Скрыть
Управление персоналом
Программа GLOBAL MBA по управлению персоналом обучает современным методам управления кадрами. Участники изучают рекрутмент, развитие талантов и создание эффективной корпоративной культуры, что способствует повышению мотивации и производительности сотрудников
Подбор и развитие персонала: комплексный подход к HR-управлению
Курс создан с целью научить участников выстраивать системную работу с персоналом: от поиска, оценки и найма кандидатов до адаптации, обучения, развития, мотивации и формирования эффективной системы вознаграждения. Вы освоите ключевые HR-процессы и инструменты современного управления персоналом: рекрутинг и сорсинг, оценку компетенций, HR-коммуникацию, автоматизацию, развитие кадрового резерва, наставничество, HR-аналитику, экономику труда и проектирование систем оплаты
- Сертификат
Специалист по кадровому аудиту с присвоением квалификации Кадровый аудитор
Кадровый аудитор: ⭐Гибкий дистанционный курс обучения. ✔️Рассрочка от банков-партнеров. ✔️Бесплатный доступ к библиотеке вебинаров.
- Сертификат
Управление персоналом
Программа разработана для подготовки специалистов государственного и коммерческого секторов и предусматривает обучение в сфере управления человеческими ресурсами в организационно-управленческой, предпринимательской и информационно-аналитической деятельности с применением технологий управления персоналом, разработки стратегии и механизмов реализации кадровой политики на основе профессиональных и личностных компетенций в рамках функциональных подразделений
HR бизнес партнер
Обучение онлайн на платформе Нетология - курсы IT и образовательные программы с трудоустройством. Получи профессию с нашими онлайн курсами!
- Сертификат по завершении
Профессиональная переподготовка HR-менеджер
▶️ Профессиональная переподготовка «HR-менеджер» с выдачей диплома. Дистанционное (онлайн) обучение в учебном центре «НЦПО». 🔥Обучение в рассрочку от 1320 руб. в месяц. Без предоплат и скрытых комиссий Записывайтесь на обучение «HR-менеджер» в удобном формате: 1️⃣ Профессиональная переподготовка 2️⃣ Переквалификация 3️⃣ Первичное обучение 4️⃣ Переобучение после перерыва в стаже После профпереподготовки «HR-менеджер» выдаются официальные документы: ✅ Диплом о профессиональной переподготовке ✅ Приложение с предметами Преимущества обучения в УЦ «НЦПО»: ❗️ Имеем лицензию Министерства Образования — Гарантируем внесение сведений в единый государственный реестр за 3 дня после обучения — Можно ознакомиться с учебным планом до оплаты — Рассрочка 0% на все курсы — Доступ к методическим материалам остается навсегда — Бесплатно доставим документы
-
Вебинары и живые лекции
-
Уроки в видеоформате
-
Практические задания
-
Домашние задания с проверкой
-
Сообщество студентов
Показать всё
Скрыть
Расширенный фильтр
HR-менеджмент: от рекрутинга к стратегии работы с людьми
HR-специалист — профессия, которая эволюционировала от «кадровика» до стратегического партнёра бизнеса. Зарплата HR-менеджера в Москве — от 80 000 до 180 000 рублей, HR-директора — от 200 000 до 500 000. HR-аналитик — одна из самых быстрорастущих ролей.
Что изучают на курсах HR
Рекрутинг (sourcing, скрининг, интервью), адаптация и onboarding, мотивация и KPI, HR-аналитика (People Analytics), обучение и развитие (L&D), управление корпоративной культурой. Продвинутые программы — HR-стратегия, well-being, diversity&inclusion.
Рекрутер, HR-менеджер, HRBP — в чём разница?
Рекрутер — найм. HR-менеджер — полный цикл работы с сотрудником. HRBP — бизнес-партнёр, который влияет на стратегию компании через HR-инструменты. Каждая роль требует разного уровня подготовки.
Короткий модуль по рекрутингу и полная программа с блоком People Analytics отличаются и по длительности, и по цене. Смотрите, есть ли в программе практика на реальных данных — она и определяет разницу.
Здесь собраны курсы HR-менеджмента — от рекрутинга до HR-стратегии. Сравнивайте по цене и содержанию.