Программа начинается с теории, которую короткие курсы обходят: теоретическая и строительная механика, сопротивление материалов, механика грунтов. Без них расчёт конструкций превращается в подстановку чисел. Четырнадцать месяцев обучения рассчитаны на того, кто хочет получить диплом инженера-строителя с нуля, и на практикующего специалиста, которому нужно систематизировать разрозненный опыт и подтвердить компетенции документом.
Дальше идут нормативно-техническая документация, технологии строительных процессов, методы организации строительства, охрана труда на объектах. Проектную часть закрывают объёмно-планировочные и конструктивные решения зданий разного назначения, проектирование систем и конструкций, обследование технического состояния объектов. Из инструментов — ArchiCAD и AutoCAD, включая объёмное построение зданий и оформление чертежей. Форма заочная, темп свой. По итогам выдают диплом о профессиональной переподготовке, сведения о нём вносят в реестр ФИС ФРДО.
Программа курса · 5 модулей
Что уточнить у школы
Эти вопросы пригодятся на сайте школы — задайте их менеджеру до оплаты.
Промокоды
Скидка 10% на заказ
Скидка 10% от цены на сайте, не суммируется с другими акциями
Введите при оформлении или назовите менеджеру
О школе
Московский институт профессионального образования (МИПО, mipo.msk.ru) — организация дополнительного профессионального образования. Работает в дистанционном формате, выдаёт диплом установленного образца по программам переподготовки и удостоверение установленного образца по повышению квалификации. Есть образовательная лицензия — это даёт право на налоговый вычет за обучение и обеспечивает внесение документов в ФИС ФРДО Рособрнадзора.
В каталоге программы по педагогике, психологии, медицинским смежным специальностям, строительству, управлению, праву. Типовая структура программ: видеолекции, текстовые материалы, тесты после тем, итоговая аттестация онлайн. Доступ к личному кабинету круглосуточный — можно заниматься в любое удобное время.
Кому подойдёт МИПО
- Педагогам — для плановой аттестации раз в 3 года и смены квалификации на новый предмет.
- Специалистам, меняющим профессию — длинные программы переподготовки на 250+ академических часов.
- Работающим специалистам — для обновления квалификации без отрыва от работы.
- Компаниям — групповое корпоративное обучение сотрудников по договору.