Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений

Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений
Срок обучения: 144 часа Режим обучения: 1. 20 часов в неделю 2. 40 часов в неделю Дисциплины: Правовые основы аттестации, трудовой Кодекс РФ и иные нормативны акты РФ Профессиональные стандарты Разработка стандартов оценки деловых качеств работника на основе трудового законодательства Организационно-методические вопросы организации кадровой службы Ведение документооборота кадровой службы Информационные технологии в работе кадровой службы Планирование потребности организации в персонале Привлечение и отбор Квалификационные требования и аттестация кадров, экзамены Ротация кадров Формирование кадрового резерва Порядок оформления трудовых отношений Порядок и сроки прекращения (расторжения) трудовых отношений Система мотивации и стимулирования персонала Этика служебного поведения Служебные п.

В программе рядом стоят кадровое делопроизводство и служебные отношения: аттестация и квалификационные требования, ротация кадров, формирование кадрового резерва, служебные проверки, этика служебного поведения. Такой набор нужен специалисту кадровой службы учреждения или организации со служебной дисциплиной, а также кадровику, который вырос из делопроизводства и теперь отвечает за подбор, аттестацию и мотивацию персонала. Объём — 144 часа.

Кроме документооборота внутри — планирование потребности в персонале, привлечение и отбор кандидатов, оформление и прекращение трудовых отношений, системы мотивации и стимулирования, управление конфликтами и стрессами, психология общения и разбор судебной практики по трудовым спорам. Занятия дистанционные, с куратором и доступом к образовательной платформе, режим на выбор — 20 или 40 часов в неделю. На выходе — удостоверение о повышении квалификации.

144 ак. ч · ≈2 мес. Квалификация

Программа курса · 3 модуля

01 Изучение базовых принципов, ключевых понятий и фундаментальных инструментов дисциплины. Формирование общего понимания структуры курса и его целей.
02 Практическая работа с основными методами и инструментами: выполнение типовых упражнений, решение прикладных задач, анализ примеров. Закрепление материала через серию практических активностей.
03 Итоговое задание: выполнение интегрирующего проекта на основе пройденного материала. Оценка полученных результатов, рекомендации по дальнейшему развитию и обзор дополнительных ресурсов.

Готовы повысить квалификацию?

Запись и оплата — на сайте школы. За весь курс: 14 500 ₽

Записаться

Что уточнить у школы

Эти вопросы пригодятся на сайте школы — задайте их менеджеру до оплаты.

Про обучение
1 Какой документ я получу после курса и можно посмотреть, как он выглядит?
2 Как вернуть деньги, если курс не подойдёт?
3 Мы будем разбирать реальные документы и ситуации, или это в основном теория?
4 Мне нужен опыт в теме, или курс подходит новичкам?
Если планируете работать по этому направлению
5 Что мне ещё понадобится, чтобы официально работать по этому направлению в России?
чтобы вставить в чат или письмо школе

Промокоды

1 Нажмите «Получить» — код скопируется, откроется сайт школы · 2 Заполните заявку на сайте школы — это засчитывает скидку · 3 Введите код в поле при оформлении, если поля нет — назовите менеджеру
Лучшее предложение

Скидка 10% на заказ

Скидка 10% от цены на сайте, не суммируется с другими акциями

О школе

ИПО (Институт профессионального образования) — учреждение дополнительного профессионального образования с онлайн-форматом. В каталоге более 200 программ по 20+ направлениям: педагогика, психология, бухгалтерия, строительство, медицина (смежные специальности), бизнес и менеджмент. У института есть образовательная лицензия, что даёт право на налоговый вычет за обучение и гарантирует внесение документов в ФИС ФРДО.

Формат полностью дистанционный. Обучение включает видео- и текстово-графические лекции, методические материалы, вебинары и прямое общение с преподавателями-практиками из Москвы. У каждого студента — персональный куратор и доступ к личному кабинету с материалами. Общий объём учебных материалов института — более 5000 единиц контента.

Виды программ

Что доступно:
  • Профессиональная переподготовка — от 250 ак. часов, для смены квалификации с выдачей диплома.
  • Повышение квалификации — от 16 ак. часов, для плановой аттестации и обновления знаний.
  • Специализированные программы — узкие ниши под требования конкретных отраслей.
  • Корпоративные программы — обучение групп сотрудников по договору с юрлицом.

Для кого подойдёт

Работающим специалистам, которым нужна официальная переподготовка или повышение квалификации без отрыва от работы. Это классический формат ДПО для плановой аттестации педагогов, бухгалтеров, медработников, инженеров. Также подходит для смены профессии — длинные программы переподготовки дают новую квалификацию с дипломом установленного образца.

Совет. При выборе программы обращайте внимание на количество академических часов и соответствие требованиям вашей профессии. Для некоторых специальностей (медики, педагоги) нужен строго определённый объём часов и содержание — это прописано в профстандартах или отраслевых нормах. До оплаты уточните у куратора, подходит ли конкретная программа под ваши формальные требования.
Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений
14 500 ₽
Записаться
Запись и оплата — на сайте школы. За весь курс: 14 500 ₽

Похожие курсы

Промокод скопирован