Курс: Вахтовый метод организации труда. Практические рекомендации по применению
Самый прикладной кусок программы стоит в конце списка: типичные ошибки работодателя по материалам судебной практики и инспекционных проверок. Ради него курс и берут. Он нужен кадровику или специалисту по организации труда, у которого вахта на предприятии уже работает, а вопросы про учёт рабочего времени, междувахтовый отдых и оплату всплывают каждый месяц.
Остальное — рамка вокруг этого: режим труда и отдыха, комплектование бригад, организация вахтовых посёлков, нормирование и оплата, льготы и компенсации, пособия по нетрудоспособности, специфика северных регионов. Добавлены блоки про конфликты и психологию общения — для работы с людьми в замкнутом коллективе. 144 часа, дистанционно, нагрузка на выбор: 20 или 40 часов в неделю. Если вахту у вас только собираются вводить, начинать проще отсюда: организационная часть даёт готовую последовательность действий.
Программа курса · 3 модуля
Что уточнить у школы
Эти вопросы пригодятся на сайте школы — задайте их менеджеру до оплаты.
Промокоды
Скидка 10% на заказ
Скидка 10% от цены на сайте, не суммируется с другими акциями
Введите при оформлении или назовите менеджеру
О школе
ИПО (Институт профессионального образования) — учреждение дополнительного профессионального образования с онлайн-форматом. В каталоге более 200 программ по 20+ направлениям: педагогика, психология, бухгалтерия, строительство, медицина (смежные специальности), бизнес и менеджмент. У института есть образовательная лицензия, что даёт право на налоговый вычет за обучение и гарантирует внесение документов в ФИС ФРДО.
Формат полностью дистанционный. Обучение включает видео- и текстово-графические лекции, методические материалы, вебинары и прямое общение с преподавателями-практиками из Москвы. У каждого студента — персональный куратор и доступ к личному кабинету с материалами. Общий объём учебных материалов института — более 5000 единиц контента.
Виды программ
- Профессиональная переподготовка — от 250 ак. часов, для смены квалификации с выдачей диплома.
- Повышение квалификации — от 16 ак. часов, для плановой аттестации и обновления знаний.
- Специализированные программы — узкие ниши под требования конкретных отраслей.
- Корпоративные программы — обучение групп сотрудников по договору с юрлицом.
Для кого подойдёт
Работающим специалистам, которым нужна официальная переподготовка или повышение квалификации без отрыва от работы. Это классический формат ДПО для плановой аттестации педагогов, бухгалтеров, медработников, инженеров. Также подходит для смены профессии — длинные программы переподготовки дают новую квалификацию с дипломом установленного образца.
