Курс: Мотивация и стимулирование персонала
Премии платят, а люди уходят. С этого места обычно и начинают искать такую программу — нужна она кадровику или руководителю, который отвечает за фонд оплаты труда и должен объяснить собственнику, почему деньги перестали работать. Разбор устроен шире, чем кажется по названию: материальное денежное, материальное неденежное и нематериальное стимулирование разведены по отдельным блокам.
Вторая половина программы — про бумаги и деньги: как написать положение о мотивации, во что оно обходится компании и как следить за исполнением бюджета на персонал. Рядом лежит правовая часть: трудовое законодательство, стандарты оценки деловых качеств работника, дисциплинарные меры воздействия. Заканчивается всё аттестационной работой. Тему берут из перечня, и это тот случай, когда писать её разумно по собственной компании: вернётесь с черновиком положения, а не с отвлечённым текстом, который никому не пригодится.
Программа курса · 3 модуля
Что уточнить у школы
Эти вопросы пригодятся на сайте школы — задайте их менеджеру до оплаты.
Промокоды
Скидка 10% на заказ
Скидка 10% от цены на сайте, не суммируется с другими акциями
Введите при оформлении или назовите менеджеру
Сравните с альтернативами
Три программы других школ по тем же навыкам — сравнили по главному. Лучшее значение в строке подсвечено.
|
ИПО
|
НИИДПО
Самый доступный
|
MBS
|
РШУ
|
|
|---|---|---|---|---|
| Цена | 14 500 ₽ |
11 800 ₽ 18 500 ₽
|
45 900 ₽ | 69 000 ₽ |
| Рассрочка | — | — | — | |
| Длительность | 144 ак. ч · ≈2 мес. | — | — | — |
| Документ | Диплом | — | Удостоверение о повышении квалификации | — |
| Записаться | Записаться Подробнее | Записаться Подробнее | Записаться Подробнее |
О школе
ИПО (Институт профессионального образования) — учреждение дополнительного профессионального образования с онлайн-форматом. В каталоге более 200 программ по 20+ направлениям: педагогика, психология, бухгалтерия, строительство, медицина (смежные специальности), бизнес и менеджмент. У института есть образовательная лицензия, что даёт право на налоговый вычет за обучение и гарантирует внесение документов в ФИС ФРДО.
Формат полностью дистанционный. Обучение включает видео- и текстово-графические лекции, методические материалы, вебинары и прямое общение с преподавателями-практиками из Москвы. У каждого студента — персональный куратор и доступ к личному кабинету с материалами. Общий объём учебных материалов института — более 5000 единиц контента.
Виды программ
- Профессиональная переподготовка — от 250 ак. часов, для смены квалификации с выдачей диплома.
- Повышение квалификации — от 16 ак. часов, для плановой аттестации и обновления знаний.
- Специализированные программы — узкие ниши под требования конкретных отраслей.
- Корпоративные программы — обучение групп сотрудников по договору с юрлицом.
Для кого подойдёт
Работающим специалистам, которым нужна официальная переподготовка или повышение квалификации без отрыва от работы. Это классический формат ДПО для плановой аттестации педагогов, бухгалтеров, медработников, инженеров. Также подходит для смены профессии — длинные программы переподготовки дают новую квалификацию с дипломом установленного образца.
